quinta-feira, 4, junho, 2026, 03:07
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Equipe de Lula sugere vetar “Supersalários” do Legislativo

MARIANA BRASIL E CATIA SEABRA

(FOLHAPRESS) – O governo de Luiz Inácio Lula da Silva (PT) não foi consultado pelo Congresso Nacional sobre os projetos que reformularam carreiras e reajustaram salários de servidores do Legislativo. De acordo com aliados do presidente, a tendência é vetar as propostas.

As mudanças foram aprovadas pela Câmara dos Deputados na terça-feira (3) e seguiram para sanção do presidente, que pode vetar de forma parcial ou integral.

O texto ainda não foi analisado pelo petista, que deve consultar seus ministros antes da deliberação final.

Entre as mudanças do pacote para servidores do Legislativo, está a adoção de uma nova gratificação de até 100% e a criação de um penduricalho de licença compensatória que permite que o salário dos funcionários das Casas ultrapasse o teto constitucional.

No mesmo dia, a Câmara também aprovou a reestruturação das carreiras do governo federal e estabeleceu um novo instituto em Patos (PB), reduto eleitoral do presidente da Casa, o deputado Hugo Motta (Republicanos-PB), com impacto previsto de R$ 4,3 bilhões para este ano.

Foram, ao todo, quatro projetos apensados em um só, após acordo entre Câmara e governo para acelerar a aprovação.

O impacto orçamentário das propostas será de R$ 11 bilhões até 2028. Esses projetos foram aprovados em votação simbólica, sem contagem de votos, e agora vão ao Senado.

 

 

Saiba o que foi aprovado

1. REAJUSTES SALARIAIS

Câmara dos Deputados (PL 179/2026)

  • Técnico Legislativo (nível inicial): de R$ 3.198,89 para R$ 8.825,18 (aumento de 175,8%)
  • Analista Legislativo (nível inicial): de R$ 5.739,22 para R$ 14.008,22 (aumento de 144%)
  • Reajuste imediato, em parcela única após sanção presidencial
  • Aumento médio de 9,28% para todas as carreiras

Senado Federal (PL 6.070/2025)

  • Reajuste escalonado entre 2026 e 2029
  • Auxiliar Legislativo: de R$ 2.603,27 para R$ 5.863,09 (em 2029)
  • Consultor Legislativo (nível mais alto): de R$ 10.736,64 para R$ 24.181,07 (em 2029)
  • Contempla: consultores, advogados, analistas, técnicos e auxiliares legislativos

2. NOVA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO (GDAE)

Gratificação de Desempenho e Alinhamento Estratégico

  • Percentual: de 40% a 100% do vencimento básico
  • Substitui a antiga Gratificação de Representação
  • Critérios definidos pelas Mesas Diretoras
  • Integra aposentadorias e pensões

3. LICENÇA COMPENSATÓRIA (“PENDURICALHO”)

Regras:

  • 1 folga a cada 3 dias trabalhados (limite de 10 folgas/mês)
  • Vale para servidores em funções comissionadas FC-4 ou superior
  • Pode ser convertida em dinheiro (indenização)
  • Não incide Imposto de Renda
  • Não conta no teto constitucional (R$ 46.366,19)

Senado:

  • Proporção variável: mínimo 1 dia a cada 10 trabalhados; máximo 1 dia a cada 3 trabalhados

4. POSSIBILIDADE DE SALÁRIOS ACIMA DO TETO

  • Com gratificações + licenças indenizadas, o vencimento bruto pode chegar a R$ 77 mil mensais
  • Técnicos chamam de “mês de 40 dias remunerados”
  • Valores indenizatórios não contam no teto do funcionalismo

5. IMPACTO FINANCEIRO

  • Câmara: impacto de 0,03% da receita corrente líquida
  • Custeio: dotações orçamentárias já existentes (sem créditos adicionais)
  • Ambas as Casas afirmam estar dentro dos limites orçamentários

6. TRAMITAÇÃO

  • PL 179/2026 (Câmara): aprovado pela Câmara, aguarda análise do Senado
  • PL 6.070/2025 (Senado): já aprovado pelas duas Casas, segue para sanção do presidente Lula
  • Votação simbólica (sem contagem individual de votos)
  • Único voto contrário: Partido Novo

7. CONTEXTO POLÍTICO

  • Aprovação no primeiro dia útil de 2026 (3 de fevereiro)
  • Projeto da Câmara protocolado às 12h41 e aprovado antes das 15h no mesmo dia
  • Críticas sobre falta de análise de impacto orçamentário
  • Deputados Nikolas Ferreira (PL-MG) e Tabata Amaral (PSB-SP) registraram votos contrários por escrito